【苦悩】人財開発 その3

1一般に公正妥当と認められた名無しさん2009-08-27 02:18:05

たてたよ。

156一般に公正妥当と認められた名無しさん2013-11-12 07:36:37

>>151

5 :削ジェンヌ ★ :2013/11/12(火) 07:33:29.80 0

>>1

担当者のお名前がありません。

書式不備のため受付に至っておりません。

再依頼もフォームから、その際既存依頼スレッド欄にこのスレッドのurlを忘れずご記入ください。

6一般に公正妥当と認められた名無しさん2009-08-28 16:28:54

月18万円 年216万円 残業代、賞与無し

月36万円以上のテレアポ派遣を決めないと昇給ほぼ無し

(イマドキ決まらんしょ)

朝8時から夜9時過ぎまで勤務

時給にしたら700円ちょい。

東京都の最低賃金以下

8一般に公正妥当と認められた名無しさん2009-08-29 17:58:23

>>6

それなんてワープア?

中卒DQNでも時給700円の仕事できるのに

わざわざ明治中央早慶難国出た奴がそんな糞な仕事すんの?

9名無しさん@そうだ選挙に行こう2009-08-30 18:56:23

>>8

中卒、高卒は結構いるよ。

この会社はマインド重視だからね。

27一般に公正妥当と認められた名無しさん2009-09-25 00:55:16

一年以内の離職率の高さは面接官の能力が全くないからだろう

社風にあわなそう、やっていけなさそう、能力ないとか

面接で見抜いて落としてあげないと採用された側も不幸になるよね

採用希望者の意欲だけで合否決めちゃダメだっちゃ

29一般に公正妥当と認められた名無しさん2009-09-27 03:23:33

>>27

採用コストを考えるとまんざら悪いやり方でもないと思うぞ

たしか一般事業会社の採用コストの平均が@80マソ程度

試用期間だけなら会社の負担は40マソ以下に抑えられるからな。

入社してから会社をダメだと思えば辞めるだろうし、ダメな香具師にはダメってはっきり言う事も出来るからな

門戸を広くして途中で社員を絞るのは戦略的にアリ

ただ、この戦略だと何処にも行き先の無い無能君が給与泥棒になって会社のふいんき(なぜry)を温くする事と、会社を疲弊させる事、この2点が問題になるだろうけどね。

31一般に公正妥当と認められた名無しさん2009-09-27 09:57:17

>>29

会社のことだけ考えるならいいかもしれない

ただ適当な採用でうっかり入社して履歴書に一生の傷つけられるのもかわいそう

一年以内で離職なんて普通の企業の面接いったら欠陥人間扱いだしな

入ってから絞ればいいなんて考えてるとしたらマジで最悪な企業だ

35一般に公正妥当と認められた名無しさん2009-09-27 15:41:52

監査法人に入れなかった会計士試験合格者が殺到するんじゃないか?

36一般に公正妥当と認められた名無しさん2009-09-27 17:39:29

>>35

ここに入っても監査の経験が積めないから無駄だと思うよ。

37一般に公正妥当と認められた名無しさん2009-09-27 18:25:51

>>36

怪鳥は監査法人のパートナーもやってんじゃないん?

41362009-09-28 09:28:32

>>37

パートナーは解消してるよ。

人財開発はあくまで経理の派遣会社。監査業務はないよ。

63一般に公正妥当と認められた名無しさん2009-12-27 23:28:51

>>43

30歳無職なら年収200万でも充分だろ。

73一般に公正妥当と認められた名無しさん2010-03-02 21:35:55

リクナビで募集してたからきになってたけど、ブラックなんだね

74一般に公正妥当と認められた名無しさん2010-03-21 11:19:41

いや、会計事務所は基本的にブラックだから

相対的に見ると普通の会社なのでは?

76一般に公正妥当と認められた名無しさん2010-03-21 13:12:12

>>74 この書き込みこのスレが上がってくるたびに書き込まれるけど

火消しにやっきだよな。

間違いなくこの会社は超絶ブラック企業だよ

81一般に公正妥当と認められた名無しさん2010-03-22 14:15:33

ここは異常な派遣会社

普通、派遣会社は売上の70%くらい給料を払う。

会計事務所は、教育・リスク管理に間接コストを払うので

30%強しか給与を払えない。

この差に目をつけて、派遣会社なのに

会計事務所風に見せて、売上の50%しか渡さずに

20%のさやを抜くという仕組み。

会計事務所を目指す人は入社すべきでない会社。

テレアポの練習ができてストレスには強くなるけど

壊れる人もかなり出ている。

もっともそんなの採用面接で分かるはずなのに

入社する方もまともではない。

弱みに付け込むとも言えるが。

102一般に公正妥当と認められた名無しさん2013-09-19 08:07:17

結局は>>81が真実だけど、

ダメ人間があさけん(笑)や営業電話のストレスに耐えられたら、

付け焼き刃の資格なんかよりも役に立つ、

本質的なダメから脱出する武器になる。

この会社で収入よりも何よりも得られるモノ。

その点で会社には感謝してるけど、

会長、あんたはダメだ。

人の上に立つ人ではない。

95一般に公正妥当と認められた名無しさん

人の出入りは激しいようだが企業的には着実にグローバル成長を遂げている?

98一般に公正妥当と認められた名無しさん

>>95

ないない

106一般に公正妥当と認められた名無しさん2013-09-22 12:59:38

ただ、こんな会社で我慢したからこそ、得られる部分はあると思う。

その点は、>>102と同じ。

でも、経理の未経験者を募集している会社や一般の会計事務所で働いている方が経験者としてレベルアップできるはずだけどな。

何も、給料も低い会社であさけんや営業電話や派遣なんかやって経験を積む必要はないと思う。

度々、書き込みスマソ。

118一般に公正妥当と認められた名無しさん2013-10-18 21:58:07

9月になって急に書き込みが増え始めたけど、何かやらかしたのか?

119一般に公正妥当と認められた名無しさん2013-10-19 00:13:40

>>118

ブラック企業取り締まりの影響かと

ブラック偏差値最上位クラスだし

まあそろそろパワハラかモラハラで

会社ではなく会長個人が訴えられるんじゃないかな

125一般に公正妥当と認められた名無しさん2013-10-19 21:37:22

自分が一流じゃないことは、会長自身が一番よく知っていると思う。

自分に自信があればもっと優秀な人を身近におく。

自分より劣る者、自分の意見に従う者しかいないだろ。

会長はついていくに値しない  と思った社員から辞める。

127一般に公正妥当と認められた名無しさん2013-10-19 23:54:50

>>125

一部の女性からはウケる。

基本は子供だからね、

母性本能はくすぐるんじゃないかな。

優秀な人はこの会社にこなくても大丈夫だから、

まずは今いるスタッフが優秀になるしかないなあ。

どうすれば自分含めスタッフの実力がつくのだろう。

128一般に公正妥当と認められた名無しさん2013-10-20 09:13:12

>>127

一番簡単なのは、他の会計事務所か派遣会社に行くことでしょ。

あなたくらい優しければ、マインドはもうデキているからあとはスキルを磨かなくちゃ。

スキルはここでは残念だけど難しい。

129一般に公正妥当と認められた名無しさん2013-10-21 00:28:50

>>128

経歴が完全にブラックだから、転職の自信がないよ。

あと1年はいないと、ここも経歴にならない…。

この会社全体的にスキルがないよね。

会計や経理は仕方ない?にしても、

ネットワーク関係のITスキルは皆無……この規模なのに。

業態もネットビジネスのようなものだから

社内SEまでは無理にしても、

アドミニストレータを置かないのは危険過ぎる。

135一般に公正妥当と認められた名無しさん2013-11-04 00:18:48

で、新しいサイトの運営はどうなの?

そこそこ伸びる見込みあるの?それとも過剰先行投資で、利益食いつぶすの?

136一般に公正妥当と認められた名無しさん2013-11-04 03:17:17

>>135

金はかけてないみたいだけど

システムの足まわりにすら金かけてないから

システムや法律上の脆弱性を突かれて終わると思う

まず最悪なのは個人情報流出かな

補償の規定はあるんだっけ?

補償しないなんて抜け道は国際社会にはないだろうね

従業員にすら金を払いたくない会長には

理解できないだろうけど

あと現状の企業が求めているのは

優秀な即戦力を持つ下僕

使い捨てにできる使い勝手の良い奴隷

本当の幹部候補生なんて求人としては出さないよ

せいぜい子会社の長で切ってもいい人材にされるがオチだ

それで世界中で問題が起きているじゃないか

せめてシステムを堅牢にする方法勉強してから

ウェブのビジネスに参入して欲しい

特に情報流出なんてやらかしたら

こっちも転職しづらくなるわ

139一般に公正妥当と認められた名無しさん2013-11-04 19:15:50

>>136

ありがとう。

脆弱性はまあ無理だね。昔、ウイルス対策ソフト金ケチって入れなかったら、

ウイルスまみれになって慌ててたような会社だしねww

140一般に公正妥当と認められた名無しさん2013-11-04 22:28:20

>>139

未だに社内メールが意味なくHTMLメールだし

なんも学習してない組織として反省してない

むしろこれまでの失敗談をまとめて売れば

よくあるIT上の失敗が網羅されて

本がよく売れるかもよ、珍しくw

ITってのは金かけなくてもできるけど

専門の技術と知識がないとできない

それらがないなら時間か金か両方かけないとムリ

ガチャガチャ言った挙げ句の果てに

自慢のインドのSEが逃げたらどうするんだろうね

ああ恥ずかしい…

144一般に公正妥当と認められた名無しさん2013-11-08 01:29:36

おいおいちょっと待ってくれ。

>>136、>>140は社員か??代表見てるんじゃなかったっけ?

151一般に公正妥当と認められた名無しさん2013-11-11 12:08:36

>>136>>140

株式会社人財開発

1 :ネット戦略事業部 :@jin-zai.co.jp :2013/11/11(月) 11:31:19.00 HOST:fnttkyo040001.tkyo.fnt.ftth2.ppp.infoweb.ne.jp<8080><3128><8000><1080>[58.1.236.97]

対象区分:[法人/団体]管理人裁定待ち

削除対象アドレス:

削除理由・詳細・その他:

社内情報の漏えいに及ぶ行為に当たるため、削除を依頼します。

146一般に公正妥当と認められた名無しさん2013-11-10 00:58:20

>>144

こんなとこでも使わないと、

致命的な穴ほど会長には見えないからねー

例えば労働ブラックなのがいけないんじゃなくて、

朝令暮改なのがいけないんじゃなくて、

ワンマンなのがいけないんじゃなくて、

社員のやる気が殺がれてるのがいけない、とかね

例えば社員同士でモチベーション上げる方法ないじゃん、

逆に愚痴が息をするように自然に出てくるわけじゃない

それではビジョナリーカンパニーなんて

夢の夢のまた夢物語なわけよ

会長が引用する会社ね、

従業員にも意味不明のようなやる気があるよね

システムではなく会社の風土としてのそれよ

147一般に公正妥当と認められた名無しさん2013-11-10 01:04:28

例えばが重なってしまった、失礼

とにかく閉塞感をぶち壊さないといけないと思う

根拠のないリーダーシップ炸裂してる会長信じるなら

行き先不明の船でも夢だと思わず熱狂してないと

熱狂してれば最後まで夢の中でいられれば

最初は想像もしてなかった良い到着点に着けるかもよ

150一般に公正妥当と認められた名無しさん2013-11-10 14:36:28

そう考えて、奪うつもりで会社に奪われ利用されるのか。

170一般に公正妥当と認められた名無しさん2013-12-14 09:43:37

>>151

削除依頼って晒されちゃうんだな

160一般に公正妥当と認められた名無しさん2013-11-14 06:00:15

>>151>>156

なぜ依頼し直さないんだろう?

165一般に公正妥当と認められた名無しさん2013-12-07 09:50:04

>>160-162

結果的には削除依頼はかえって目立つだけなんだね

ためになった

166一般に公正妥当と認められた名無しさん2013-12-07 23:58:27

>>165

個人情報漏洩以外なら一切無視するのが一番

気にしてるからおかしいことをする

大きい企業は

何故ネガティブ書き込みに何もしないか?

大物は散々批判されて、何故反論しないか?

費用対効果がゼロだからだよ、ゼロ

それでもやるなら逆にいい評判だけで

ネットを埋め尽くす方法を取る

それも大体はバレるが

最終的に本当によいものなら

中傷などは目立たなくなる

そして削除依頼も、却下された時に

かえって情報漏洩の元になる、と…。

176一般に公正妥当と認められた名無しさん2013-12-27 15:18:01

>>166

そのとおりだと思う

172一般に公正妥当と認められた名無しさん2013-12-15 20:45:33

全ては自業自得

174一般に公正妥当と認められた名無しさん2013-12-18 07:47:01

>>172

うむ

201一般に公正妥当と認められた名無しさん2014-02-28 11:37:56

自作自演の歴史

202一般に公正妥当と認められた名無しさん2014-03-02 07:55:59

>>201

ほほう

226一般に公正妥当と認められた名無しさん2016-10-14 00:30:29

いい加減にしろよ。みんな立派なコンサルタントなんだよぉ

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